Posledné komentáre
- K príspevku: 7 dobrých dôvodov, prečo by ste si mali oddýchnuť v strede dňa… a 10 tipov, ako na to (
Komentáre: 5 )Jan: Děkuji, to je opravdu dobrý článek
- K príspevku: VIDEO: Ako robiť dotazníky zadarmo cez Google Docs? (
Komentáre: 142 )Eva: Dobrý deň, je možné vytvorený formulár zamknúť od určitého dátumu resp. času? Aby bol zverejnený ale už sa nedá...
- K príspevku: Ako na skvelé audio do podcastu, audio programu alebo pod online video prezentáciu (
Komentáre: 7 )Chodelka Peter: Super článok, pomohol! 🙂 Tiež sa s tým nahrávaním trápim 😀 Ďakujem veľmi pekne
- K príspevku: Prečo by ste NEmali začínať budovať podnikanie od nuly? [10 dôvodov za, 3 proti a 2 milióny € pre robotníka „od pásu“] (
Komentáre: 4 )Filip: Ono celé je to trošku viac komplikované a nejde len o samotné zakladanie firmy či už od nuly alebo o...
- K príspevku: Písať s diakritikou alebo bez nej? (
Komentáre: 8 )Juraj: Ono to však nie je také jednoznačné… Ono to – zbytocne zdvojeny podmet. Spravne by to malo byt: Nie je...
- K príspevku: Ako som si zvýšil efektivitu práce o 60 % medziročne? (
Komentáre: 5 )Adriana: …podla životopisného filmu aj Steve Jobs pracoval postojačky a dokonca porady boli počas prechádzky...
- K príspevku: 7 dobrých dôvodov, prečo by ste si mali oddýchnuť v strede dňa… a 10 tipov, ako na to (
Prečo sú kľúčové hodnoty dôležitejšie ako misia, vízia alebo firemné ciele?
- Vďaka dobrej vízii môžete napríklad ľudí namotivovať na to, aby pre vás pracovali zadarmo
- Misia musí byť niečo, čo vie každý vo vašej firme „povedať aj o polnoci“
- Čím lepšie je aj ten najposlednejší človek firmy oboznámený s kľúčovými hodnotami, tým menej sú potrebné detailné príručky
Stiahnite si dokument s viac ako 160 hodnotami. Zadajte email nižšie a pošlem vám dokument, ktorý som vytvoril:
.
160 námetov na kľúčové hodnoty »